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Estadísticas sobre capacitación

Capacitaciones SICAVISP



Desde la creación del Sistema de Capacitación Virtual para los Servidores Públicos (SICAVISP), la Unidad de Control y Mejora de la Administración pública Federal (UCMAPF) se ha dado a la tarea de capacitar a personas servidoras públicas de las diversas dependencias y entidades de la Administración Pública Federal mediante los cursos siguientes:

  • La nueva ética e integridad en el servicio público.
  • Los conflictos de intereses en el ejercicio del servicio público
  • La integridad en el servicio público “Transformando a los comités de ética en la Administración Pública Federal”

A continuación, te mostramos la numeraria de personas servidoras públicas capacitadas:

"La Nueva Ética e Integridad en el Servicio Público" y "Ética en la Administración Pública Federal"

El curso "Nueva Ética e Integridad en el Servicio Público", se impartió del año 2020 al 2022.

Durante el año 2020, fueron capacitadas 39,423 personas servidoras públicas, de las cuales 18,023 fueron mujeres, 18,376 fueron hombres y 3,024 sin definir.

En el año 2021, fueron capacitadas 41,429 personas servidoras públicas, de las cuales 19,476 fueron mujeres y 21,953 fueron hombres.

Durante el año 2022, fueron capacitadas 13,491 personas servidoras públicas, de las cuales 6,744 fueron mujeres y 6,747 fueron hombres.

Para el año 2023, comenzó a impartirse el curso "Ética en la Administración Pública Federal", mediante el cual se capacitó a 8,863 personas servidores públicos, de las cuales 4,909 fueron mujeres y 3,954 fueron hombres.

"Los conflictos de intereses en el ejercicio del servicio público"

En el año 2020, fueron capacitadas 43,075 personas servidoras públicas, de las cuales 20,706 fueron mujeres y 22,369 fueron hombres.

En el año 2021, fueron capacitadas 62,870 personas servidoras públicas, de las cuales 30,495 fueron mujeres y 32,375 fueron hombres.

Durante el año 2022, fueron capacitadas 12,579 personas servidoras públicas, de las cuales 6,447 fueron mujeres y 6,132 fueron hombres.

En 2023, fueron capacitadas 21,476 personas servidoras públicas, de las cuales 11,759 fueron mujeres y 9,717 fueron hombres.

“Transformando a los Comités de Ética en la Administración Pública Federal"

Durante el año 2021, fueron capacitadas 999 personas servidores públicos, de las cuales 566 fueron mujeres y 433 fueron hombres.

En el año 2022, fueron capacitadas 16,123 personas servidoras públicas, de las cuales 8,288 fueron mujeres y 7,835 fueron hombres.

En 2023, fueron capacitadas 7,584 personas servidoras públicas, de las cuales 4,330 fueron mujeres y 3,254 fueron hombres.

Capacitaciones presenciales y videoconferencias



Durante el año 2021, la UCMAPF capacitó a 212 personas servidoras públicas (125 mujeres y 87 hombres), en materia de ética pública; a 951 personas servidoras públicas (621 mujeres y 330 hombres) en materia de prevención de conflictos de interés; 1,145 personas servidoras públicas (713 mujeres, 430 hombres y 2 personas sin definir) en materia de atención de denuncias de conformidad con los Lineamientos Generales para la integración y funcionamiento de los Comités de Ética; y 1,632 personas servidoras públicas (1,065 mujeres y 567 hombres) sobre el Protocolo para la prevención, atención y sanción del hostigamiento sexual y acoso sexual.

En el año 2022, la UCMAPF capacitó a 1,121 personas servidoras públicas (683 mujeres, 394 hombres y 44 sin definir), en materia de ética pública, y a 845 personas servidoras públicas (586 mujeres, 250 hombres y 9 sin definir) en materia de prevención de conflictos de interés.

 

En el año 2023, la UCMAPF capacitó a 3,656 personas servidoras públicas (2,005 mujeres y 1,651 hombres), en materia de ética pública; a 1,076 personas servidoras públicas (659 mujeres y 417 hombres), en materia de conflictos de interés y a 337 personas servidoras públicas (213 mujeres, 123 hombres y una persona sin definir), en atención a denuncias de acuerdo con los Lineamientos Generales para la Integración y Funcionamiento de los Comités de Ética y el Protocolo para la prevención, atención y sanción del hostigamiento sexual y acoso sexual.

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